Видавництво Mike Pritula Academy

«Інклюзивність, яка працює» — книга про DEI-навчання, що змінює поведінку

DIVERSITY TRAINING THAT WORKS

ДОСИТЬ ПРОВОДИТИ
ТРЕНІНГИ,
ЯКІ НІЧОГО
НЕ ЗМІНЮЮТЬ.

Система DEI-навчання, після якого менеджери наймають інакше, команди говорять відвертіше, а бюджет захищається вимірюваними змінами поведінки.

Слайди закінчуються, учасники ставлять високі оцінки — і в понеділок поводяться точно так само. Без системи DEI стає compliance theater: галочка, роздратування і перший рядок, який викреслить Finance. Книга показує, як побудувати бізнес-кейс, провести кімнату від напруження до зобов'язань, витримати складні заперечення і довести результат за місяці.

Побудувати навчання, яке змінює поведінку →
BEHAVIOUR CHANGE LAB
НЕ МІРЯТИ«ЧИ СПОДОБАВСЯ ТРЕНІНГ?»
МІРЯТИ«ЩО МЕНЕДЖЕР РОБИТЬ ІНАКШЕ?»
01
BUSINESS CASE BUILDER

Фінансування на ділових, правових та етичних підставах.

02
TRAINING ARC

Шлях кімнати від приходу до особистого зобов'язання.

03
BACKLASH PLAYBOOK

Відповіді на жорсткі заперечення без втрати розмови.

04
EVALUATION LADDER

Доказ зміни поведінки, а не настрою.

18 розділів · 54 шаблони · 90-денний запуск
2026-06-24 11:19