Видавництво Mike Pritula Academy

«Операційна система Wellbeing» — книга про благополуччя співробітників без псевдоперків

Wellbeing / work design first

Wellbeing не лагодиться fruit basket'ом поверх перевантаження.

Книга показує, як будувати благополуччя співробітників без псевдоперків: через дизайн роботи, навантаження, менеджерів, відновлення та чесні метрики.

Псевдо-wellbeing

  • медитація поверх хаосу;
  • perks замість нормального навантаження;
  • опитування без змін;
  • відповідальність перекладається на співробітника.

Робоча система

  • кероване навантаження та пріоритети;
  • менеджери як перша лінія захисту;
  • сигнали burnout до кризи;
  • рішення, які змінюють роботу.
Побудувати wellbeing без псевдоперків →
2026-06-24 16:12