Онлайн навчання та адаптація до процесу: універсальні поради для новачків
Нові технології, галузі, що з'являються, ринки праці, що трансформуються, - все це вимагає від нас постійного розвитку й освоєння нових навичок. Оволодіння знаннями вже давно перестало бути прерогативою тільки школярів і студентів. Сьогодні 80% компаній пропонують співробітникам можливості дистанційного навчання навіть для досвідчених фахівців. Це не дивно, адже такий формат має низку незаперечних переваг:
- Гнучкість: ви самі обираєте час і місце для навчання.
- Доступність: навчання онлайн доступне з будь-якої точки світу, де є інтернет.
- Різноманітність: обирайте тему, яка вас цікавить, з величезної кількості з баз онлайн-платформ.
- Інтерактивність: безліч інструментів і форматів навчання роблять процес більш захопливим і ефективним.
Незважаючи на все це, багато хто ставить запитання:
- Як вчитися онлайн?
- Як якісно підготуватися до навчання?
- Як полегшити цей стрибок у вир знань?
6 порад з адаптації, або як оптимізувати дистанційне навчання
Очікується, що вже до 2027 року кількість користувачів навчання онлайн сягне 57 мільйонів осіб. Це величезна цифра, яка говорить про необхідність масової адаптації до дистанційного навчання.
Багато хто зазнає труднощів із самоорганізацією, постановкою цілей, пошуком мотивації та надійних джерел інформації. У результаті цього процес навчання стає неефективним, викликає розчарування і навіть призводить до відмови від курсу.
Але не варто сумувати! Дотримуючись порад нижче, ви перетворите онлайн-курси на продуктивний процес.
Багато хто зазнає труднощів із самоорганізацією, постановкою цілей, пошуком мотивації та надійних джерел інформації. У результаті цього процес навчання стає неефективним, викликає розчарування і навіть призводить до відмови від курсу.
Але не варто сумувати! Дотримуючись порад нижче, ви перетворите онлайн-курси на продуктивний процес.
Порада №1. Організуйте максимально комфортне робоче місце
Навчання онлайн вимагає максимальної концентрації уваги та залученості. Створити необхідну атмосферу допоможе правильно організований робочий простір.
Чому це важливо? У затишному і впорядкованому просторі вас буде менше відволікати сторонні чинники, що дасть змогу повністю зосередитися на навчанні. Також створення робочого місця позитивно впливає на психологічний стан, знижуючи рівень стресу.
Заманливо, чи не так? Ось, що ви можете зробити для організації комфортної обстановки:
- Знайдіть тихе і добре освітлене місце.
- Виберіть зручний стілець і стіл відповідної висоти.
- Переконайтеся, що є все необхідне: комп'ютер, канцелярія, зарядні пристрої тощо.
- Підтримуйте порядок на столі, прибирайте зайві предмети і документи.
- Доповніть робоче місце фотографіями або іншими предметами, які вам подобаються.
За статистикою, лише 7% працівників вважають себе продуктивними в офіційний робочий час. Однак правильно організований робочий простір значно підвищує продуктивність. У середньому, люди, які працюють у комфортних умовах, виконують на 15-20% більше завдань і менше помиляються.
Порада №2. Дотримуйтеся чіткого графіка
Планування навчання - один із важливих чинників успішного онлайн-навчання. Склавши чіткий графік, ви зможете розподіляти час між навчанням, роботою та відпочинком і уникати авралів.
Щоб спланувати свій час:
- Визначте цілі. Чого хочете досягти за допомогою онлайн-навчання?
- Складіть список справ. Запишіть усі завдання на тиждень, включно з переглядом лекцій, виконанням завдань тощо.
- Розподіліть завдання. Визначте, скільки часу присвячуватимете кожному завданню і в які дні виконуватимете.
Не намагайтеся вчитися по кілька годин поспіль без перерви. Ідеальна формула успіху передбачає розподіл робочого часу таким чином: 70-75% на роботу і 25-30% на перерви. Робіть їх кожні 45-60 хвилин, щоб розім'ятися або просто відволіктися від навчання.
Порада №3. Організуйте процеси
Організованість особливо важлива вона під час навчання онлайн. Продумана система конспектування надалі економить час на пошук потрібних відомостей.
Як організувати навчальні матеріали
Як робити конспекти
- Виберіть місце для зберігання навчальних матеріалів (папки, хмарне сховище тощо) і сортуйте їх за темами, курсами або іншими ознаками.
- Використовуйте онлайн-сервіси та додатки, для швидкого пошуку інформації.
- Зберігайте копії важливих документів у хмарному сховищі.
- Записуйте ключові моменти лекцій.
- Не переписуйте текст дослівно, формулюйте своїми словами.
- Розбивайте конспект на розділи, використовуйте списки, схеми.
- Переглядайте конспекти, щоб закріпити інформацію в пам'яті.
Зручними інструментами для полегшення організації навчання є:
- Evernote - додаток для збереження тексту, зображень, аудіо та відео.
- Google Keep - безкоштовний сервіс від Google для створення нотаток, списків і нагадувань.
- MindMeister - сервіс для створення ментальних карт, які допомагають структурувати інформацію та генерувати ідеї.
Не соромтеся - користуйтеся всіма можливостями, які покращують навчання онлайн і результати.
Порада №4. Підживлюйте мотивацію
Без мотивації будь-яке онлайн навчання марне. Важливо чітко розуміти, навіщо ви вивчаєте той чи інший предмет, які цілі переслідуєте і який результат хочете отримати. Коли ви бачите перед собою конкретну мету, вам набагато легше знайти в собі сили і бажання вчитися. Практичність - наше все!
Ось кілька порад, як знайти мотивацію:
- Подумайте, що вас надихає, які теми вам цікаві.
- Знайдіть партнера з навчання, адже разом вчитися завжди веселіше.
- Візуалізуйте успіх, наприклад, уявіть, як ви успішно завершуєте курс.
- Нагороджуйте себе, відзначаючи навіть невеликі досягнення.
Поліпшити концентрацію для збільшення продуктивності можливо завдяки безлічі технік. Для початку випробуйте метод Помодоро.

Джерело: Yugorod
Порада №5. Комунікуйте з іншими учасниками
Спілкування з викладачами та іншими учасниками курсу дає змогу:
- Отримати відповіді на запитання.
- Поділитися ідеями та досвідом.
- Краще засвоїти матеріал під час обговорень і дискусій.
- Отримати підтримку та мотивацію.
- Розвинути комунікативні навички.
А щоб комунікація була ефективною, дотримуйтеся простих правил:
- Спілкуйтеся з іншими так, як ви хотіли б, щоб вони спілкувалися з вами.
- Уважно слухайте інших. Перш ніж відповісти, постарайтеся зрозуміти, що хоче сказати співрозмовник.
- Використовуйте невербальні засоби спілкування - зоровий контакт, міміка, жести.
Спілкування з однодумцями - двосторонній процес. Будьте готові не тільки давати, а й приймати.
Порада №6: Ставте цілі та відстежуйте прогрес
Постановка цілей і відстеження прогресу - два найважливіші чинники на шляху до успішного проходження онлайн-курсів.
Радимо під час постановки цілей керуватися системою SMART.

Джерело: Aspro.cloud
Записуйте цілі - так ви зможете стежити за прогресом. Для цього теж є кілька способів:
- Ведіть щоденник, пишіть, що вивчили, з якими труднощами зіткнулися.
- Використовуйте системи відстеження прогресу, наприклад: Forest, Notion, Habitica тощо.
- Ставте галочки в списку справ.
Контроль над прогресом - не тільки ключ до успішного проходження курсу, а й цінні навички в житті.
Чи так важливі курси HR онлайн для менеджера?
Сьогодні ви можете знати все і розбиратися у всіх дрібницях, але завтра в систему може бути впроваджений штучний інтелект, який автоматизує багато завдань. Що ж робити в цій ситуації? Як не розгубити навички, а ще більше їх масштабувати?
Відповідь проста: необхідно постійно підвищувати скіли. І в цьому вам допоможуть курси HR менеджера онлайн у Mike Pritula Academy. Ми пропонуємо десятки варіантів, що охоплюють всі аспекти галузі HR. Всі вони пропонують інтерактивні методи навчання і розроблені практикуючими фахівцями.
Обирайте курси HR онлайн і зробіть крок назустріч успішній кар'єрі в HR!